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共築夢想城團建活動

發布人:拓(tuò)展(zhǎn)訓練 發表時間(jiān):2023-02-10

 

項目簡(jiǎn)介:團隊協力,通(tōng)過每(měi)個人的“一磚一瓦”,共築夢想未來城。《共築夢想城(共(gòng)創家園)》是一個極(jí)具創意力和想象力的主題(tí)活動,每個人都參與到(dào)整個共築過程中,相互協作,融入企(qǐ)業文化,展望企業(yè)藍圖,未來城的落成,將迅速激發每個人內心(xīn)巨大的成就感和歸屬感。課程能(néng)夠(gòu)很好地引導團隊成員去溝通合作,通過集體的智慧利用最原始的道具,造岀一座房子,一座小鎮,一座城市,以及通過此課程與房地產的(de)內容相結合,讓大(dà)家更(gèng)加有(yǒu)代入感,從開始(shǐ)的競拍,詳細的施工計劃,到各個(gè)環(huán)節絲毫不差的配對,到最後的銷講成交。將工作結合到課程中,將課程所體驗所感所悟,帶回到未來的工(gōng)作中,更大步地(dì)向未來邁(mài)進,共築夢想未來城。

 

課程收益

1.極大地激發個人和團隊的創新意識,深入(rù)挖掘團(tuán)隊的創意潛(qián)能。

2.增強團隊精神,喚起團隊激情,提升團隊內部溝通和協同能力。

3.凝聚團隊,增強彼(bǐ)此之間的溝通和默契,共築未來城,共建(jiàn)企業團(tuán)的未來(lái)。

 

項目(mù)目(mù)的

1、提高規(guī)劃能力

每一(yī)個建築(zhù)力(lì)作, 均從(cóng)選址、質(zhì)控到配套、物管等全程(chéng)鏈條上,有最嚴格的考量。

2、激發無限可能

 

活動亮(liàng)點

1.提高(gāo)規劃能力:每一(yī)個建築力作,均從選址、質控,到配套、物管等全程鏈(liàn)條上,作出最(zuì)嚴格(gé)的考量。

2.激發無(wú)限可能:每個人(rén)的潛能都是未知的,想象(xiàng)力和創造力都是(shì)無限的,創造(zào)激發團隊無限可能。

3.企業文化深入人心:在建築的創(chuàng)意設計裏多樣化地呈現出企業文化和發展藍圖,學員更直觀了解企業的文化發展戰(zhàn)略和價值觀。

 

操作流程

團隊組建

通過遊戲化的設計方式讓各部門員工破冰融合(hé),並充分的連接在(zài)一起,緊密協作完(wán)成一(yī)件共同的任務,傳遞信任的(de)文化,感受團隊的溫度與帶來的(de)歸屬(shǔ)感。

 

MPV挑戰賽

決勝MVP擔任小(xiǎo)組組長,在規定時間(jiān)內,優(yōu)先分好組的成員中完(wán)成挑戰的成員(yuán)越多,獲(huò)取積(jī)分越多排名越靠前,結束後根據(jù)積分排名優先選取(qǔ)物資。

 

團(tuán)隊分工

為了(le)更高效的完成建造,團隊將分為研究建築小組;物流搬運小組;高效工具獲得小組,美觀家園資源獲取小組(zǔ)等;組長和軍師帶領成員進行整體項目的分析,依據每個人的優勢將(jiāng)隊員合理(lǐ)安排到各個環節。

 

共建(jiàn)家園

所(suǒ)有學員分工協作:一部分人員借助各種基礎資源開始建(jiàn)造;另一部分人員通過(guò)遊戲贏取提高效率的工具及其他更好的物資。最後共同完成家園建造。

 

流動遊園

家園由各種不同的建築裝(zhuāng)飾組成,代表企業各種文化,建築設計團隊需派出兩名成員進行創意講(jiǎng)解。所有人均有一枚金幣,可根據建築講解以及房子的設計來用金幣投票(piào)。

 

共(gòng)築家園團建不僅僅是一場(chǎng)活動(dòng),更是(shì)一個團隊夢想共創的過程,也(yě)是一個激發每一個團隊成(chéng)員創意的過程,經過共(gòng)築家園團(tuán)建活動,相信(xìn)在(zài)未來,這(zhè)個團隊將不懼任何挑(tiāo)戰,繼續奮勇前行(háng)。

 

 


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